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2020 04 v.18;No.72 18-20
校企合作开展企业员工培训运行机制的构建
基金项目(Foundation): 2019年唐山市教育科学研究十三五规划课题“河北省高职教育与企业职工终身职业培训融合机制研究”(课题编号:13519ZD31),主持人张慧芳
邮箱(Email):
DOI: 10.16825/j.cnki.cn13-1400/tb.2020.04.006
中文作者单位:

唐山工业职业技术学院;

摘要(Abstract):

2018年国务院《关于推行终身职业技能培训制度的意见》中强调,企业员工职业技能培训是缓解技能人才短缺,适应经济发展转型升级的要求。在此背景下,从当下唐山地区企业员工职业培训的现状、存在的问题,提出建立校企合作开展企业员工职业培训运行机制,保障企业员工职业培训质量,为企业的发展提供人才支撑。

关键词(KeyWords): 校企合作;;职工培训;;运行督导机制
参考文献

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[6]员艳萍.英国继续教育教师专业标准研究[J].中国成人教育,2017(13):112-115.

基本信息:

DOI:10.16825/j.cnki.cn13-1400/tb.2020.04.006

中图分类号:G726

引用信息:

[1]杨桂娟,王新雷.校企合作开展企业员工培训运行机制的构建[J].工业技术与职业教育,2020,18(04):18-20.DOI:10.16825/j.cnki.cn13-1400/tb.2020.04.006.

基金信息:

2019年唐山市教育科学研究十三五规划课题“河北省高职教育与企业职工终身职业培训融合机制研究”(课题编号:13519ZD31),主持人张慧芳

引用

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